Le SYTAS S’Oppose aux Licenciements à l’Aéroport Blaise Diagne et Propose des Solutions Alternatives
Le Syndicat des Travailleurs des Aéroports du Sénégal (SYTAS) s’oppose fermement au plan social annoncé par la direction générale de l’Aéroport International Blaise Diagne (AIBD SA) à la suite d’un séminaire organisé à Saly Portudal du 26 au 28 février 2025. Lors de son congrès extraordinaire, le SYTAS a dénoncé ce plan de licenciements massifs, qu’il considère comme une décision arbitraire de l’État du Sénégal, et a réaffirmé son engagement à défendre les droits et intérêts des travailleurs concernés.
Bien que le SYTAS prenne en compte les difficultés financières rencontrées par l’AIBD SA, le syndicat a exprimé sa volonté d’ouvrir des négociations avec la direction pour explorer des solutions alternatives permettant de préserver les emplois et de maintenir les équipements de travail en place. Le SYTAS rejette les justifications avancées par les autorités et appelle à un dialogue pour éviter ce qui pourrait devenir un drame social.
Des Propositions Concrètes pour Préserver l’Emploi
Pour éviter les licenciements, le SYTAS propose plusieurs mesures alternatives, telles que :
- Le redéploiement du personnel vers les aéroports de Saint-Louis et Ziguinchor lors de leur réouverture.
- La relance de projets structurants, tels que le Centre de Maintenance Aéronautique et le projet Aéroville, qui créeraient de nouveaux emplois.
- La valorisation du patrimoine foncier de l’AIBD SA à Dakar, suite à la fusion avec les Aéroports du Sénégal (ADS), afin de maximiser les revenus et soutenir l’emploi.
Le Droit au Travail et à la Protection Contre le Chômage
En se référant à l’Article 23 de la Déclaration Universelle des Droits de l’Homme, qui garantit à toute personne le droit au travail et la protection contre le chômage, le SYTAS estime que les raisons avancées par les autorités sont insuffisantes. Le syndicat affirme qu’il existe des solutions viables pour résoudre la crise de manière équitable, sans recourir à des licenciements massifs.
Appel à la Négociation
Le SYTAS appelle les autorités à entamer des négociations sérieuses afin de trouver une alternative aux licenciements envisagés, qui risquent de plonger de nombreuses familles dans la précarité. Le syndicat réaffirme son engagement à défendre les droits des travailleurs et à trouver des solutions durables pour surmonter les difficultés économiques actuelles tout en préservant l’emploi.
Ainsi, le SYTAS s’engage pleinement à trouver des solutions justes et équilibrées pour tous, et continue de lutter pour la protection des emplois et des conditions de travail des salariés de l’AIBD SA.
